フリーアドレス導入しました！と前の人のブログでありましたが、やってみて１週間が過ぎました。前の日と同じ席に座ってはいけないというルールがあるので今日はどこに座ろうか？と迷いながら朝に席を決めている状態です。毎日違う席になるため、日々景色も違いますし、周りにいる人も違いますので新鮮な気持ちで仕事ができていると思います。今までのように自分の机がないので違和感もありますし、不具合も感じることもありますが、今までの価値観を捨てて新しいやり方を探していくのも悪くないと思いながらやっています。机が広くなったり、ディスプレーも付いて２画面で作業できるようになり、仕事の効率は上がったように思います。

　時間を掛けていろいろなものを整理して相当シンプルになりましたが、片付けをしながら無駄なことをしていたことに気付くことができましたし、まだ慣れていないこともあり毎日大変ではありますが、ちゃんと片付けをして帰るのも悪くないなと感じながらの１週間でした。

　コミュニケーションも活発になり、さらに協力して仕事ができる体制になったので、より良いサービスを提供できるように頑張っていきたいと思います。

フリーアドレス導入しました！

先週木曜、金曜2日間かけて全員で引っ越し（？）作業をしました。明日から、固定席を作らない自由な席に座って仕事をすることになります。

個人の机があることで、書類が増え、物が増えてしまっており、無駄がたくさんあったことを実感しました。驚くほどの書類やファイル、それぞれが持っていた文房具などなどたくさんの物が出てきました。机、いす、書類、その他諸々を断捨離して、心機一転しました。

フリーアドレスにすると話があった時は、本当に可能なのか不安でしたが、事務所の中の物が減り、すっきりすることは気持ちのいいものです。ルールを決めるのもこれからですし、実際に業務をし始めると慣れないことや不具合なことも出てくるかとは思いますが、フリーアドレスのメリットでもあるコミュニケーションを活性化させて、事務所全体を良くしていけたらいいなあと思っています。まずは、明日第1日目の席の争奪戦からになりますが・・・(-_-;)

フリーアドレスにより無駄を省くことで結果、働き方改革にもつながるかなぁと期待しています(^^♪

今回は残すところ期限が約１年となった認定医療法人制度について簡単に触れたいと思います。平成２９年１０月１日に施行された改正後の認定医療法人制度は３年間の時限措置ですので、更なる改正等で期間が延長されなければ、来年の令和２年９月３０日で制度は終了となります。改正当初厚労省の担当官は研修会等で「３年間で１，０００件の移行を目標」にしていると話していました。改正から２年近くが経過した現在は、認定申請件数が約３２０件（病院約２３０件　診療所約９０件）と聞いていますが、今月初めに厚労省担当官からは「申請件数が多くなっていますので審査に少し時間がかかります」と言われていていますので審査期間は３ヵ月程度見込んだほうがよさそうです。

そもそも医療法人の持分は出資者の「財産」ですのでその持分を放棄して持分なし医療法人へ移行することを安易に決めることはできませんし、移行するためには運営に関する要件（非課税８要件）等の多くの要件をクリアできるか検討しなければなりません。

認定期限まで残すところ約１年となり現時点では制度の延長が行われるかどうかは不明ですので、医療法人の決算期にもよりますが、認定要件のクリアを検討するための期間、認定申請書等を作成する期間、そして厚労省の審査期間等を考えると「まだ１年あるから･･･」という時期ではないかもしれません。医療法人の事業承継、相続税の課題、持分ありのメリット・デメリット、持分なしのメリット・デメリット等を充分にご検討いただき、持分なし移行計画の認定申請を検討している医療法人においては申請の準備を早めに進めることが必要です。

３か月ほど前、人生初の肉離れになりました。

湿布を貼って無理をしなければ自然に治ると言われたのですが、痛みとむくみには結構悩まされました。

ただ、肉離れになったことで、皆さんの優しさや健康のありがたみを感じることができました。皆さんの優しさに感謝するとともに、やりたいと思うことはなるべく先延ばしせずにやっておこうと思いました。

今までも結構自由に生きてきましたが、直近２カ月で旅行２回、趣味の資格試験も受けることができ、充実した時間を過ごすことができました。これも、健康だからこそできるんだと、日々感謝しています。そろそろ合格発表、受かっているといいなぁ・・・。